Chèques-vacances

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Sommaire

  1. Qui peut bénéficier de la subvention ?
  2. Plafond
  3. Fiche de paie à transmettre
  4. Validité des chèques-vacances
  5. Echange des chèques-vacances papier en chèques-vacances CONNECT
  6. Echange des chèques-vacances périmés
  7. Perte ou vol
  1. Qui peut bénéficier de la subvention ?

    Le salarié doit remplir la condition suivante : 

    Intérimaire | CDII
    Être en mission dans les 45 jours avant la commande
    Permanent
    Être en poste au moment de la commande
  2. Plafond

    Commande limitée à 1 carnet CLASSIC ou CONNECT par an et par salarié.

    La commande de Chèques-Vacances CLASSIC ou CONNECT est déduite de la subvention de 500 €.

     

    Commande possible dans la limite du budget disponible.
  3. Fiche de paie à transmettre
    • Seule la fiche de paie fournie lors de la création du dossier est valable. Aucune modification ne pourra être effectuée par la suite.
    • La fiche de paie doit obligatoirement être intégrale, sans modification et aucune partie ne doit être dissimulée. Le CSEC refusera les documents non conformes.
  4. Validité des chèques-vacances

    Les chèques-vacances commandées l'année N ont une validité au 31/12 de l'année N+2.

  5. Echange des chèques-vacances papier en chèques-vacances CONNECT

    A tout moment, vous pouvez échanger vos Chèques-Vacances papier contre des Chèques-Vacances CONNECT.

     Consultez le guide ANCV

  6. Echange des chèques-vacances périmés

    Vous pouvez échanger jusqu'au 31/03 de l'année N les chèques-vacances périmés au plus tard le 31/12 année N-3

     Consultez le guide ANCV

    Utilisez le code établissement : 00092817

  7. Perte ou vol

    Dès réception, vos Chèques-Vacances sont sous l'entière responsabilité du salarié.
    En cas de perte ou de vol, vous pouvez lancer une procédure auprès de l'ANCV.

     Consultez le guide ANCV

    Utilisez le code établissement : 00092817